O GT Carreira do Sintufes vai continuar o debate em torno da proposta do novo Regulamento Geral do Desenvolvimento de Pessoas da Ufes (RGDP), na próxima segunda-feira, 29 de julho, às 9 horas, online, na sala do Meet (link abaixo). A segunda parte vai dar sequência à qualificada discussão promovida pelo GT Carreira na segunda, 22.
Clique no link para acessar a sala da reunião: sala do meet GT Carreira do Sintufes, 29/07, 9h
O RGPD prevê regras das ações do desenvolvimento de pessoas, capacitação, licença, afastamento para qualificação, cursos, entre outros pontos, para servidores TAES e docentes.
O entendimento de quem compareceu na primeira reunião virtual foi de que é importante que o texto proposto do RGDP seja alterado para reduzir distorções que existem e dificultam a categoria de acessar direitos da Carreira. E também para trazer uma dimensão mais humana à política de desenvolvimento de pessoas na universidade.
Além disso, é importante que a proposta do novo RGDP já fique alinhada ao que está sendo discutido pela Fasubra na Comissão Nacional de Supervisão da Carreira junto ao MEC. Um dos grupos de trabalho, instituídos após a greve, já está tratando de questões relacionadas ao desenvolvimento. O prazo é que o GT conclua seu trabalho até o final de dezembro.
Outro apontamento é de que o RGDP precisa considerar a autonomia universitária, bem como que a universidade deve ofertar ações de desenvolvimento até por ter condições para isso. É interessante que o novo texto do regulamento permita que possa haver cursos planejados de acordo com comissões locais (dos setores), e não apenas da gestão.
A nova proposta do RGDP está sendo analisada na CLN, a Comissão de Legislação e Normas do Conselho Universitário da Ufes. Após ser discutida na Comissão, a matéria vai ao plenário do Conselho.
As propostas que o GT Carreira do Sintufes indicar serão encaminhadas à CLN. A Adufes também vai se manifestar em torno do novo RGDP.
